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Travail social et psychologie positive

admin — 2012-09-12T22:00:00Z

Apparue officiellement dans les années 2000, la psychologie positive est l'une des dernières disciplines de la grande famille de la psychologie. En se consacrant à l'étude des conditions qui contribuent à l'épanouissement d'un individu ou d'un groupe et en cherchant à repérer ce qui peut faire évoluer les situations dans un sens favorable, elle rejoint les fondamentaux du travail social.

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- Introduction à la psychologie positive - Jacques Lecomte
- La bonté humaine. Altruisme, empathie, générosité - Jacques Lecomte

Emplois d'avenir. Vraiment d'avenir ?

admin — 2012-09-12T22:00:00Z

Pour résoudre le chômage des jeunes, le gouvernement propose des emplois d'avenir. Si ce énième dispositif de contrats aidés a l'avantage de s'adresser aux jeunes les plus éloignés de l'emploi, il ne comporte pas pour autant de volet accompagnement et formation.

François Hollande avait fait de la lutte contre le chômage des jeunes l'un de ses thèmes de campagne présidentielle. La solution proposée par le gouvernement Ayrault, lors du conseil des ministres du 29 août, ne diffère guère des recettes éprouvées par les gouvernements successifs. Il crée, comme ses prédécesseurs, des emplois aidés appelés cette fois emplois d'avenir, qui vont s'adresser aux jeunes de 16 à 25 ans sans qualification, vivant dans des quartiers en difficulté ou dans des zones rurales touchées par le chômage.

En trente-cinq ans, cent quatre-vingts dispositifs d'emplois aidés différents ont été mis en œuvre pour enrayer le chômage des jeunes. Or, quel bilan pouvons-nous tirer des SIVP (stage d'insertion dans la vie professionnelle), TUC (travaux d'utilité collective), CIP (contrat initiative emploi), et autres emplois-jeunes ? En trois décennies, ces mesures n'ont pas empêché l'augmentation du chômage des jeunes qui s'est trouvé multiplié par quatre au niveau national, pour atteindre 42 % dans les zones sensibles.

De plus, une étude réalisée par la Dares (direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques) montre que sur les 14 000 jeunes qui avaient obtenu un emploi-jeune en 1998, un sur deux seulement était encore en poste deux ans après. Ces emplois aidés créent un effet d'aubaine auprès des employeurs qui profitent des aides de l'Etat pour recruter le temps que durent les subventions.

Aucune formation qualifiante n'est prévue

Pour les emplois d'avenir, qui sont largement inspirés des emplois-jeunes, l'employeur percevra une aide de l'Etat équivalente à 75 % du salaire du jeune. 100 000 emplois d'avenir sont prévus pour 2013, 150 000 d'ici fin 2014. Les emplois d'avenir seront créés « dans des activités ayant une utilité sociale avérée, » principalement dans les secteurs de l'aide à la personne, de l'animation socioculturelle, du développement durable et dans les collectivités, essentiellement dans le secteur public (associations, collectivités locales).

Cela permettra-t-il une meilleure insertion des jeunes ? Les responsables associatifs en doutent. Louis Gallois, président de la Fnars (Fédération nationale des associations d'accueil et de réinsertion sociale), s'il se dit prêt à engager un millier d'emplois d'avenir, pense que ces emplois doivent être accompagnés : « Il ne faut pas que ce soit un sas où les gens passent et ensuite se retrouvent dans la situation dans laquelle ils étaient avant d'être embauchés. » Même inquiétude du côté de l'Apeis (association pour l'emploi, l'information et la solidarité) : « Aucune formation qualifiante n'est prévue. Donc, au terme du contrat, retour à la case départ. »

L'absence de formation est d'autant plus préoccupante que, contrairement aux emplois-jeunes qui concernaient ceux ayant au moins le niveau du bac, les emplois d'avenir s'adressent à ceux qui n'ont aucune qualification. Notamment à ces 120 000 jeunes qui sortent chaque année du système scolaire sans diplôme et dont le nombre n'évolue pas depuis dix ans.

Si le gouvernement avait davantage associé les professionnels de l'insertion, qui ne « sont ni nommés ni visés » dans le projet de loi, une attention différente aurait peut-être été apportée à la formation et à l'accompagnement professionnels. Comme le rappellent les réseaux de l'insertion par l'activité économique qui ont rédigé un communiqué commun pour dénoncer la façon dont ils ont été tenus à l'écart de l'élaboration de ce dispositif : « Les structures d'insertion par l'activité économique emploient chaque année 240 000 personnes éloignées de l'emploi qu'elles salarient, accompagnent et requalifient pour permettre leur insertion sociale et professionnelle. »

Introduction à la psychologie positive

admin — 2012-09-12T22:00:00Z

Quelle meilleure façon de présenter la psychologie positive que d'inviter à s'exprimer celles et ceux qui l'enrichissent de leurs travaux ? C'est le projet qu'a mené à bien Jacques Lecomte, en regroupant, dans cet ouvrage, les contributions de vingt-trois chercheurs.

Le propos est parfois formaliste et souvent académique. Normal : les contributeurs sont des universitaires. La rigueur et le souci de la méthodologie critique sont permanents. Cohérent : ce ne sont pas là des essayistes, mais des scientifiques. Les études fourmillent, les résultats sont détaillés et les références répertoriées précisément. Logique : le fondement et les conclusions des démonstrations doivent pouvoir être discutés, contestés, voire réfutés.

Le tour d'horizon est vaste : les émotions positives, l'optimisme, la motivation, l'empathie, la gratitude, le pardon… Autant de concepts qui sont mesurés, évalués et commentés quant aux effets qu'ils peuvent avoir sur le bonheur individuel, sur la santé publique, sur le lien social, sur les rapports interpersonnels, comme sur les relations internationales. L'ouvrage explique la démarche de cette nouvelle discipline dont l'émergence date du début du millénaire.

Les chercheurs du monde entier qui s'y sont ralliés se retrouvent autour de la même quête : ne pas se contenter d'identifier et de corriger les dysfonctionnements de l'âme humaine, mais essayer de repérer et de promouvoir aussi ses potentialités ; ne pas dénier les effets destructeurs de la souffrance ou du mal-être, mais tenter d'extraire de toute situation un bénéfice, en termes de compréhension de la réalité et de développement des compétences. Les recherches présentées tout au long des pages démontrent l'effet pro-actif d'une démarche qui encourage l'assertivité (capacité à s'exprimer et à défendre ses droits), l'estime de soi, ainsi que le sentiment d'efficacité personnelle.

C'est l'orientation optimiste qui permet de préserver la confiance, source elle-même d'engagement et d'investissement aux effets bénéfiques sur la réalité. C'est la vision positive de la vieillesse qui ne réduit pas cet âge aux seules pertes mais qui l'ouvre aussi sur des gains potentiels, proposant dès lors les pistes du bien vieillir. C'est le développement des relations sociales positives qui a pour effet démontré une meilleure santé et une moindre mortalité. C'est la justice restaurative qui offre les trois « r » : la réparation pour la victime, la responsabilisation de l'auteur et le rétablissement de la paix sociale pour la société. C'est l'éducation fondée sur le développement des capacités psychosociales qui permet de mieux se faire comprendre, de nuancer sa pensée et de réussir à convaincre.

Ce à quoi nous invite la psychologie positive, c'est bien de privilégier les ressources sur les manques.

éd. Dunod, 2009 (320 p. ; 28 €)

La bonté humaine. Altruisme, empathie, générosité

admin — 2012-09-12T22:00:00Z

Après avoir lu cette magistrale démonstration de Jacques Lecomte, c'est toute la crédibilité d'un certain nombre d'affirmations et de théories qui s'effondre. Non, les grandes catastrophes ne provoquent ni la panique généralisée, ni le déchaînement d'égoïsme que l'on croit y trouver. Non, le peuple des Yanomamis, décrit par un ethnologue malveillant comme particulièrement féroce et inhumain, n'est pas plus agressif qu'un autre.

Non, la thèse de l'homo œconomicus, qui ne serait motivé que par son intérêt personnel et des choix guidés par le seul calcul entre les coûts et les bénéfices, n'est qu'une fable. Oui, il y a des victimes qui acceptent de pardonner aux pires de leurs tortionnaires. Oui, beaucoup de « justes parmi les nations », qui ont sauvé des juifs pendant la Shoah, refusent de mettre en avant leur action, considérant n'avoir rien fait d'exceptionnel. Oui, des soldats préfèrent tirer en l'air, lors des guerres, manifestant là une inhibition anthropologique à ôter la vie à des congénères qui, sous l'uniforme ennemi, appartiennent malgré tout à leur espèce. Si le plaisir à tuer est surtout du ressort de psychopathes qui ne constituent que 1 % des femmes et 3 % des hommes, l'enfant possède à la naissance des capacités innées à l'altruisme, à l'empathie et à la coopération.

Qu'on ne se méprenne pas. Jacques Lecomte n'a pas décidé de nous réinventer un monde de Bisounours. Il rejette tant les visions pessimistes qu'optimistes et opte pour ce qu'il nomme l'optiréalisme : l'être humain est doté de potentialités tant pour la générosité que pour la cruauté, pour l'amour que pour la haine, pour le bien que pour le mal. En le réduisant à une nature fondamentalement calculatrice, avide de pouvoir et violente, on provoque et on renforce justement ce que l'on voudrait contrôler et limiter, dans une logique de prophétie autoréalisatrice. Alors qu'il existe une éducation permettant de donner sa pleine mesure à la prédisposition à la bienveillance, c'est celle qui met en œuvre deux convictions. D'abord, le souci de soi et le souci de l'autre, loin de s'opposer, s'enrichissent mutuellement. Ensuite, la vie prend sa pleine valeur en contribuant au bien-être des autres. Une telle thèse n'est pas assénée comme une vérité révélée. Elle s'appuie sur une multitude d'études psychologiques largement détaillées.

À toutes celles et tous ceux qui pensent que la bonté humaine est une exception et que l'homme serait depuis toujours « un loup pour l'homme », il faut conseiller la lecture de cet ouvrage qui fourmille d'exemples démontrant le contraire et qui redonne ses lettres de noblesse à l'image positive de notre espèce.

éd Odile Jacob, 2012 (398 p. ; 23,90 €)